而且在用人上面也是林子大了什么鸟都有，躲懒得手脚不干净的都有，对于下人的规章制度也不合理，不严格，毫无威慑力，一旦发生什么大一点的事情就会手忙脚乱一团糟。
沈心把自己所感受到的这些组织好语言和沈天官说了一遍：“第一最主要的一方面，我们所卖的东西跟不上现在的进度，都过于过去式了，回头客居多，但是这一批的人总会慢慢地老去，所以需要改进”。
“第二下限太低，布料和衣服完全不在一个档次，不管是做工还是价钱，衣服大大拉低了这个铺面的档次”。
“第三，下人之间的管理的规章制度混乱，下位者鱼龙混杂手脚不干净，懒驴拉磨上位者睁一只眼闭一只眼”。
“这是我今天看到的东西，我认为在许多方面都需要做调整”。
沈天官点了点头这个答案和自己的出入差不多。
“那么接下来既然发现了问题就是解决问题了，我问过母亲在街道的背后还有一间小的布料铺子，用来卖瑕疵布料的，把布料和衣服分开了分为两个铺子卖，专一而攻”。
“在人手方面做好调整，每个人根据擅长的东西做擅长的事情，一个人不需要做那么多，擅长染色染一个颜色，那么她的工作就是专门把这一家事情做好了做到极致就可以了”。
“所有的布料和花色重新进行设计，保留一部分老的样式作为经典的招牌，其余的都舍弃掉，去大街上所要服务的人群当中看看她们想要什么样子的，她们的需求是什么”。
“服装店也重新开始，现在老一批的服装全部不要了，重新设计款式找最好的裁缝，或者是做单独的定制，不求多只求精，不精一百件衣服不过是收几十两银子，精益求精一件衣服也可以卖上黄金的价格”。