“以后多笑笑，嗯？”
殷言声一顿，他脑中快速地闪过什么，有个男人的声音响起：别人家的孩子都会说话怎么就你不会说，连声爸爸都不叫你能做什么？笑笑笑，光知道笑，人都说我和你妈生了个哑巴。
去姥姥家之前住的是单位的家属楼，楼上楼下的都认识，上班在一起上，住房也在一起，人似乎不会关心擦肩而过陌生人的事情，却忍不住和近处的人攀比。
工资，在单位的职务，有了孩子后似乎更加比较起来，谁家的孩子聪明，谁家的学习成绩好这似乎都是茶余饭后的谈资。
殷言声说话迟，别的孩子已经会用语言表达一些简单的需求时，他仍旧什么也不会说。
心理学上讲配套效应，说的是人在拥有一件新物品后会不断配置与其相适应的物品，已达到心理上的平衡。【注】
那时候他的父亲已经被提拔，在同龄人之中混得最好，母亲又漂亮温柔，这着实让人艳羡，可唯独儿子不会说话。
这就像是崭新房子里一件老旧的地毯，着实是一个败笔。
他在妻子不在时给儿子教说话，简简单单的两个字反反复复念了几十遍后他的儿子仍只会笑，怒从心起，说了那句话。
孩子或许不会明白大人的意思，但对情绪的感知格外敏锐，他知道自己的笑或许是一件不好的事情，从此之后就减少了。
再后来母亲去世，他跟着姥姥过，就更少笑了。
殷言声回神回来，看着席寒：“我不愿意笑。”
他眸子清凌凌的，这样看着一个人时有些倔强，像是一个故意闹的孩童，用偶尔的不合群表达自己的特立独行。
席寒刚欲说不愿意就不笑了，就见殷言声唇角抬起，露出一个转瞬即逝的笑容：“我只对你笑。”
席寒：......“小朋友好会撩。”
殷言声认真道：“这不是撩，这是我的真心话。”
他愿意对席娇娇笑。
席寒只觉得自家的小朋友越发的好看起来。
他道：“殷经理，你平时助理都做什么工作？”
“收发文件、接收信息、还有整理日程，还会进行一些协调性的工作。”
小微婚假，这几天明显觉得任务量大了很多。
席寒心说和自己想得差不多，只是助理的工位在外面，他不愿意去那里，于是隔一会儿出去走走，各个位置上转转。
这样过了两天，公司上上下下都说老板亲自盯梢，一时之间人人自危，就怕老板找事开了。
但很快就发现，老板对员工摸鱼的事睁一只眼闭一只眼，又慢慢地放松下来。
作者有话要说：心理学的配套效应来自百度。