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第165章 龙湖高科技园区(2 / 4)

机械的发展必然会和人工产生冲突,这也是没有办法的事情。

毕竟正常来说,机械的效率更高,可以为公司带来更多的利益。

但对于小星汽车原车间的工人,牛庚却并没有选择裁员的方式,反倒是组织集体培训,教导他们关于机械方面的知识,然后从事智能工业机器人的保养和维护。

而这份工作在未来也必然有着很高的前景。

……

……

时间消磨,转眼便进入五月份。

5月1日,周六。

正值劳动节这一天,当全国人都在享受假期的时候,星源科技公司却是另外一副景象。

员工仍在照常上班。

按理说一家知名科技公司,如果被爆出来不执行国定假期,肯定会被放到网上曝光,遭遇巨大的舆论攻击。

不过对于星源科技的员工来说,明明被公司要求假期加班,却没有表现出任何的不满。

反而乐在其中。

因为今天是星源科技整体搬入新园区的日子。

没错。

依靠着充足的资金保证,在林海山的负责下,龙湖高科技园区项目提前完成,除了数据中心以及研究中心的实验室仍需要花费时间建设外,园区内的主办公楼公寓楼休闲区域等建筑均满足入驻条件。

于是牛庚考虑之下,最终决定在五一假期这个特殊的日子内进行搬迁。

星源科技的员工一直以来都在新悦城一千多平米的楼层中办公,虽然公司前期只有二三十号人的时候,空间非常宽松,可现在已然是捉襟见肘。

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