如果张副理要在这其他的交易员当选出一个交易员来接手这只基金的话，那刘明光可能还没有任何可以反驳的理由。
毕竟如果在营业部里边用内部人员来接受这支基金的话，那就有正当性了，而且如果是用公平的选出来的人选，那刘明光就更加没有反驳的理由了。
但是张副理现在要骋用林勇来接手这支基金，这样刘明光觉得，如果真的要用林勇的话，那确实还不如让他自己回到这支鸡金。
毕竟，直接任用一个没有任何证券从业资格的人来管理这只基金，这本来就不符合规定。
而且刘明光觉得张副理出此策，也只能说明是张副理确实已经是没有什么办法了，那么让他回来继续管理这只基金的机会就要大的多了。
被大家这么一说，张副理此时也是有些难以说得清楚，毕竟对张副理来说，从林勇刚刚的表现看来，林勇绝对不是一个普通的人那么简单。
一个普通人怎么可能能这么准确地预测黄金和股票的点位，而且能够做到这个水平的，比很多做了几十年的交易员的水平都要高得多。
能达到这种水平的，当然是完全有能力管理这支基金了。
况且林总刚刚在他这个账户轻轻松松就转账了一个一进来，这说明林勇平时对资金的控制，完全已经是有能力掌控一个亿以上的资金了。
光是这两点就足以让林勇完全胜任这个基金经理的职位了，至于那些什么从业资格证之类的资质问题，那根本就是一些虚的东西。
有那些东西不一定有能力可以管理好这支基金，但是有林勇这样的技术水平，那就算没有那些资质，也完全管理好这支基金，让这支基金起死回生，那绝对是没有问题啊。
而且经过刚才的事，让张富理对林勇的感觉更加深刻了，毕竟在整个营业部里边想要再找出一个像林勇这样交易水平这么高的人，恐怕根本就找不出第2个来。
向林勇这样技术水平这么高的，如果能够招揽到营业部来的话，那对营业部以后的帮助那是非常大的。
如果林勇的技术分析能力能够运用到营业部里的各项投资决策的话，那以后营业部做什么不都是顺风顺水的吗。
况且营业部有这么多的投资项目，光是旗下开发的基金就有十几只，真正能够做到每年都有盈利的也不过就只有那么几只基金。
如果营业部里面能够有向林勇这种技术水平这么高的教育人的话，那以后营业部旗下的这些基金都是赚钱的摇钱树啊。
所以在张副理看来，营业部现在正好是可以利用这个机会招揽林勇这样的交易人才，这已经不是这只基金有没有人来接手的问题了，而是眼睁睁的看着这么难得的一个交易人才，总不能就这么看着他离开吧。