可以肯定的是，陆一奇必须正视并且改善自己与拉蒂默的分歧，否则，独木难支，仅仅依靠他一个人或者仅仅依靠进攻组的力量，他们是没有办法赢得比赛胜利的，侥幸一次、侥幸两次，却不能每次都期待着幸运女神的降临。
显然，拉蒂默是一个硬骨头，即使是名正言顺的主教练普雷斯，至今为止也没有敢与拉蒂默正面抗衡；更何况是陆一奇这个“临时”的年轻小子呢？
但因为困难就选择逃避，这不是陆一奇的风格。
既然与拉蒂默的沟通势在必行，那么与其被动等着拉蒂默发火，又或者是错过时机让冷战持续下去，不如自己主动出击。坐以待毙是陆一奇最不喜欢的事情处理方式，只有将主动权牢牢掌握在手中，才能够创造可能——
上一场比赛的临场战术变动，也是同一个道理。
于是，陆一奇出现在了防守组的战术会议之上。
面对拉蒂默油盐不进的疏离状态，陆一奇也摆出了公事公办的姿态，“蒂姆-韦瑟上午过来了办公室一趟，朗现在需要静养，医生建议两个月之内，他最好避免任何一切可能刺激压力或者情绪的事情；所以，我这个临时主教练的任期，从一周延续到两个月。”
停顿了一下，陆一奇又补充说道，“不过，虽然蒂姆没有提及，但我猜测，我的薪水应该没有上涨。”
……这是什么脑袋回路？
但不得不承认，有种打破规律的喜感，有人的嘴角又忍不住上扬起来了。
罗伯斯特则相反，他真的非常非常不喜欢陆一奇这种两面三刀、油嘴滑舌的风格，十句话里可能一句实话都没有，“你到底……”
罗伯斯特试图还击陆一奇一句，但拉蒂默打断了弟子的话语，“既然是主教练，不管是固定还是临时的，那么就一起参加战术会议吧。大卫，继续播放录像。”事情有些棘手，拉蒂默果然是一根硬骨头。
如果拉蒂默直接向陆一奇发难，又或者是挑刺挑衅，亦或者是义正言辞地表示抗议，再不然就是面对面深入长谈，不管是什么，陆一奇都可以寻找到突破口；但现在拉蒂默却是不动声色，一副公事公办的模样，油盐不进，谁也不知道是不是当面一套背后一套，这让陆一奇无从下手，面临严峻难题。
“耐心。”陆一奇暗暗地告诉自己，这也是主教练的重要考验。
虽然罗伯斯特对陆一奇依旧非常有意见，虽然其他防守组教练都不确定应该如何处理……但终究大家都没有发表意见，偷偷瞥了瞥拉蒂默和陆一奇的脸色，然后闭上嘴巴，再次开始研究比赛录像。
录像再次开始播放。
这一档防守，陆一奇的印象有些模糊——
准确来说，上半场大部分时候，记忆就如同被丢进搅拌机之中打得粉碎一般，所有画面都混杂在了一起；即使现在真正看到画面，也只有一些支离破碎的零星画面片段，还是没有办法完整地组织起来：
防守锋线选择三人冲传，冲传效果非常不错，防守端锋伊恩-坎贝尔甚至将口袋保护撕开了一道缺口，让奥本大学的四分卫布兰登-考克斯必须奔跑起来，在颠簸状态下寻找传球目标。
但考克斯的处理非常冷静，用自己的脚步在混乱之中寻找机会，然后一个小斜线的轻抛就越过了进攻锋线和防守锋线的纠缠区域，在短传靠近中传的区域，以右翼内侧的九码短传找到了自己的外接手。
野猫队的线卫和角卫覆盖区域结合部出现漏洞，被对手轻松完成接球，并且关门防守出现了错失擒抱的失误，让外接手形成突破，九码短传最终演变成为了二十一码长途奔袭的推进。
从防守前线的成功施压到防守二线的节节败退，野猫队的防守组显然没有能够跟上节奏，甚至可以说是十分糟糕的一档防守。
“你觉得防守组出现如此重大纰漏的关键是什么？”拉蒂默暂停了比赛录像，开口询问。
防守组教练们面面相觑：这到底是在询问谁？
如果是平时，那自然没有疑问，一个问题、集体参与，所有人纷纷发表意见，从不同视角给予解读，因为橄榄球的战术体系都是牵一发而动全身，不同位置能够观察到不同信息，教练之间必须互相协调互相合作，集思广益才能够掌控全局。
一般来说，橄榄球战术会议可以分为两个大部分，第一部分是比赛录像分析，第二部分则是下场比赛的战术布置会议，而两个部分的具体步骤都是相似的：
首先是教练组集体会议，然后是进攻组和防守组的教练各自内部会议，再是召集全部球员的集体大会，接下来是进攻组和防守组的教练分别带着自己的球员各自内部会议，最后则是走上球场演练战术。